Trong ngôi nhà của nhân vật chính, tình mẫu tử không được đong đếm bằng sự quan tâm hay thấu hiểu mà bị biến chất thành một bản hợp đồng lao động đầy nghiệt ngã. Người mẹ, vốn là một chuyên viên nhân sự dày dạn kinh nghiệm, đã áp đặt tư duy quản trị doanh nghiệp vào chính đời sống của con mình. Mọi thành tích học tập, từ điểm số trên lớp cho đến các giải thưởng cấp tỉnh, đều được quy đổi thành các mức lương, thưởng và KPI khắt khe. Trong tác phẩm Công Ty Gia Đình, nhân vật chính phải sống dưới áp lực nghẹt thở, nơi ngay cả một trận ốm nặng cũng bị xem là thiếu năng lực, còn sự nỗ lực không ngừng nghỉ cuối cùng lại bị gạt sang một bên vì những ưu tiên bất công dành cho người em trai. Mâu thuẫn lên đến đỉnh điểm khi những thành quả học tập xuất sắc của người con bị mẹ đơn phương tước đoạt để đầu tư cho tương lai của người khác. Khi ranh giới giữa gia đình và chốn công sở độc hại bị xóa nhòa, liệu cô gái trẻ có thể tìm ra lối thoát cho cuộc đời mình trước sự kiểm soát khắc nghiệt từ chính người sinh thành? Mời bạn cùng bước vào chương đầu tiên để chứng kiến cuộc đối đầu đầy chua chát này.
